Федеральным законом от 3.10.2018 г. №352-ФЗ «О внесении изменения в Уголовный кодекс РФ» установлена уголовная ответственность за необоснованный отказ в приеме на работу или необоснованное увольнение лица, достигшего предпенсионного возраста (ст. 144.1 УК РФ).
Санкция статьи 144. 1 УК РФ в качестве наказания за совершенное преступление предусматривает штраф в размере до 200 тыс. руб., или в размере заработной платы, или иного дохода осужденного за период до 18 месяцев, либо обязательные работы на срок до 360 часов.
Согласно примечанию к ст. 144.1 УК РФ под предпенсионным возрастом понимается возрастной период продолжительностью до пяти лет, предшествующий назначению лицу страховой пенсии по старости в соответствии с пенсионным законодательством Российской Федерации.
Газета "Алуштинский вестник", №45 (1430) от 22.11.2018
Комментарии
Список комментариев пуст
Оставьте свой комментарий