И создавать «центры ответственности»!

В малом зале Администрации города 6 ноября состоялось совещание по организации мониторинга граждан предпенсионного возраста, взаимодействию с территориальными отделениями Пенсионного Фонда, переобучению специалистов, по работе Алуштинской Межведомственной рабочей группы по мониторингу ситуации на рынке труда в свете реализации решений, связанных с изменением пенсионного возраста.

В работе совещания приняли участие также заместитель главы Администрации города Эрнест Сейдаметов, директор Территориального отделения ГКУ РК «Центр занятости населения» Юрий Цветков, начальник управления труда и соцзащиты населения Александра Семенченко, начальник управления Пенсионного Фонда РФ в Алуште Елена Алехина, председатель Алуштинской городской территориальной организации Общероссийского профсоюза работников госучреждений и общественного обслуживания и другие.

– Федеральное Правительство выделяет достаточно средств для того, чтобы обучать тех граждан, которые достигли предпенсионного возраста, чтобы они могли приложить свои знания, опыт, – отметил, открывая совещание, заместитель министра труда и социальной защиты населения Республики Крым Леонид Михайлевский. – Многие сотрудники, которые достигли этого возраста, безусловно, имеют большой жизненный и профессиональный опыт. В конце сентября этого года мы получили соответствующее указание Федеральной службы по труду и занятости, чтобы активизировать эту работу и проводить мониторинг и обучение граждан предпенсионного возраста. Мы работаем в тесном взаимодействии и с Пенсионным фондом, и со службой занятости, Департаментом труда, налоговой службой. Я знаю, что в Межведомственной комиссии Алушты тоже проведена соответствующая работа.

– В работе с людьми, имеющими сейчас новый статус – предпенсионный возраст (которые получают они за пять лет до выхода на пенсию), мы еще 17 октября на заседании Межведомственной комиссии определили направления деятельности, – рассказала глава администрации Алушты Галина Огнева. – В том числе важнейшее – по защите прав людей предпенсионного возраста. И, конечно, активизировали основную, как я считаю, деятельность с работодателями. В своей работе с кадрами они должны понимать главную задачу, поставленную перед ними в этом вопросе. Ни для кого не секрет, что при поступлении на работу, когда работодатель узнает о возрасте (45 лет и старше), он уже не очень охотно принимает человека. Но с принятием льгот, социальных гарантий, я считаю, мы все сумеем урегулировать с нашими, алуштинскими работодателями. Нельзя не учитывать и сезонность нашего региона. Если в сезон тысяча вакансий, то в межсезонье происходит резкое сокращение, потому что закрываются здравницы, прекращает работу малый и средний бизнес.

Сейчас мы провели инвентаризацию во всех 26 населенных пунктах и в самой Алуште. У нас 224 человека предпенсионного возраста, но учтены не все, работа продолжается вместе с управлением труда и соцзащиты, Центром занятости, Пенсионным фондом. Предполагаем, что во всем муниципалитете будет около восьмисот таких людей.

Говоря о задачах по выполнению решений, связанных с изменением пенсионного возраста, заместитель начальника Управления Федеральной службы по труду и занятости Леонид Клигерман подчеркнул: – Мы стремимся создать максимум комфортных условий для этой категории граждан. Им предстоит на пять лет позже выйти на пенсию. Это будет проходить поэтапно, до 2024 года. Но при этом перед нами стоит задача оказать им всяческое содействие с помощью службы занятости, ваших работодателей. Сподвигнуть их к тому, что это – «золотые» кадры, это профессионалы, кладезь опыта. Это те, кто на самом деле должны передавать свои знания, умения молодому поколению. Избавиться от такого работника – это минус любому руководителю. Наоборот, вокруг них надо создавать своеобразные «центры ответственности» за ту молодежь, которая заканчивает вузы и приходит на работу.

С целью исполнения поставленных задач Правительством Российской Федерации и тем Федеральным Законом, который был подписан Президентом России, Леонид Клигельман остановился подробнее на мероприятиях, которые осуществляет Гоструд вместе с субъектами Российской Федерации, с муниципалитетами – теми, кто будет продвигать эту программу для людей предпенсионного возраста.

Виктор МЕХОНЦЕВ

Фото автора

Газета "Алуштинский вестник", №44 (1429) от 15.11.2018